<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Journal of Marine Medicine</title>
<title_fa>مجله طب دریا</title_fa>
<short_title>J Mar Med</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://jmarmed.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>9</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2676-6051</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii>8</journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.30491</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>14</journal_id_sid>
<journal_id_nlai>8888</journal_id_nlai>
<journal_id_science>13</journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1400</year>
	<month>6</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2021</year>
	<month>9</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>3</volume>
<number>4</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>عوامل موثر بر استرس شغلی در پرستاران مراقبت کننده از بیماران کووید-19</title_fa>
	<title>Evaluation of Factors Affecting Job Stress in Nurses Caring for COVID-19 Patients</title>
	<subject_fa>طب دریا</subject_fa>
	<subject>Marine Medicine</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي اصیل</content_type_fa>
	<content_type>Original Article</content_type>
	<abstract_fa>&lt;div&gt;
&lt;div&gt;
&lt;div id=&quot;_com_3&quot; style=&quot;text-align: justify;&quot; uage=&quot;JavaScript&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:#000000;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:12px;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:IRANyekan;&quot;&gt;&lt;strong&gt;زمینه و هدف:&lt;/strong&gt; پاندمی کووید-19 با شیوع گسترده خود حرفه&#8204; پرستاری را با عوامل استرس&#8204;زای شغلی ویژه&#8204;ای مواجه ساخت. استرس &#8204;شغلی اثر مهمی بر عملکرد پرستاران داشته و ارائه مراقبت&#8204;های باکیفیت و ایمن را به مخاطره می&#8204;اندازد. این مطالعه با هدف تعیین عوامل موثر بر استرس &#8204;شغلی در پرستاران مراقبت&#8204;کننده از بیماران کووید-19 انجام شد.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;روش&#8204;ها:&lt;/strong&gt; این مطالعه مقطعی در 6 ماهه اول سال 1399 انجام شد. 90 نفر از پرستاران مراقبت&#8204;کننده از بیماران کووید-19 به روش سرشماری انتخاب شدند. داده&#8204;ها با پرسشنامه محقق&#8204;ساخته استرسورهای شغلی پرستاران (دارای روایی با نمره کسب شده بین 0/7 تا 1 در بعد &lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;CVI&lt;/span&gt; و پایایی با آلفا کرونباخ 84%) که به صورت آنلاین در اختیار پرستاران قرار گرفت، جمع&#8204;آوری شدند. &lt;strong&gt;&lt;span style=&quot;font-family:B Mitra;&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;یافته&#8204;ها:&lt;/strong&gt; 37 نفر از پرستاران مرد (41/1%) و 53 نفر (58/9%) زن بودند. میانگین سن پرستاران 6/32&amp;plusmn;31/39 سال (محدوده 45-21 سال) و میانگین سابقه خدمت 5/31&amp;plusmn;10/82 بود. عوامل مدیریتی، فردی، فیزیکی، مراقبت از بیمار و بین&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&#8204;&lt;/span&gt;فردی به ترتیب جزء منابع استرس&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&#8204;&lt;/span&gt;زا در پرستاران مراقبت&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&#8204;&lt;/span&gt;کننده از بیماران کووید-19 شناخته شدند.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;نتیجه&#8204;گیری:&lt;/strong&gt; از آنجا که در مطالعه حاضر عوامل مدیریتی به عنوان بیشترین منبع استرس&#8204;زا شناخته شد، ارجح است در سطوح مدیریتی برنامه&#8204;ریزی&#8204; برای کاهش عوامل استرس&#8204;زا در پرستاران و به دنبال آن ارتقاء کیفیت مراقبت&#8204;های پرستاری از بیماران کووید-19 انجام گیرد.&amp;nbsp;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;
&lt;/div&gt;
&lt;/div&gt;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;div style=&quot;text-align: justify;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:#000000;&quot;&gt;&lt;strong&gt;Background and Aim: &lt;/strong&gt;The Covid-19 pandemic, with its widespread prevalence, confronted the nursing profession with specific occupational stressors. Job stress has a significant effect on nurses&amp;#39; performance and jeopardizes the provision of high quality and safe care. The aim of this study was to determine the factors affecting job stress in nurses caring for Covid-19 patients.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Methods:&lt;/strong&gt; This cross-sectional study was performed in the first 6 months of 2020. 90 nurses caring for Covid-19 patients were selected by census method. Data were collected using a researcher-made questionnaire on nurses&amp;#39; occupational stressors (validity score between 0.7 and 1 and reliability with Cronbach&amp;#39;s alpha of 84%) which was provided to nurses online.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Results:&lt;/strong&gt; 37 (41.1%) nurses were male and 53 (58.9%) were female. The mean age of nurses was 31.39&amp;plusmn;6.32 years (range 21-45 years) and the mean job history was 10.82&amp;plusmn;5.31 years. Managerial, personal, physical, patient care and interpersonal factors were identified as sources of stress in nurses caring for Covid-19 patients, respectively.&lt;br&gt;
&lt;strong&gt;Conclusion:&lt;/strong&gt; Since managerial factors were recognized as the most source of stressors, it is preferable to plan on the managerial level to reduce stressors in nurses and subsequently improve the quality of nursing care for COVID-19 patients.&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;</abstract>
	<keyword_fa>استرس ‌شغلی, پرستار, بیمار, کووید-19.</keyword_fa>
	<keyword>Job Stress, Nurse, Patient, COVID-19.</keyword>
	<start_page>80</start_page>
	<end_page>88</end_page>
	<web_url>http://jmarmed.ir/browse.php?a_code=A-10-198-1&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Rasoul</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Raesi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>رسول</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>رئیسی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>Raesi.br881@gmail.com</email>
	<code>10031947532846003457</code>
	<orcid>10031947532846003457</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Mashhad University of Medical Sciences</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشگاه علوم پزشکی مشهد</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Zahra</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Abbasi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>زهرا</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>عباسی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>AbbasiSHZ@mums.ac.ir</email>
	<code>10031947532846003458</code>
	<orcid>10031947532846003458</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Mashhad University of Medical Sciences</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشگاه علوم پزشکی مشهد</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Sam</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Saghari</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>سام</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>ساغری</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>sammy.saqhari@gmail.com</email>
	<code>10031947532846003459</code>
	<orcid>10031947532846003459</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Tehran Medical Sciences, Islamic Azad University</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشگاه آزاد اسلامی تهران واحد علوم پزشکی</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Saied</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Bokaie</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>سعید</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>بکایی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>Sdbokaie@gmail.com</email>
	<code>10031947532846003460</code>
	<orcid>10031947532846003460</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>University of Tehran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشگاه تهران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Mehdi</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Raei</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>مهدی</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>راعی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>mehdi_r_d@yahoo.com</email>
	<code>10031947532846003461</code>
	<orcid>10031947532846003461</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>Baqiyatallah University of Medical Sciences</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشگاه علوم پزشکی بقیه الله (عج)</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Kiavash</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Hushmandi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>کیاوش</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>هوشمندی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>kiavash.hushmandi@gmail.com</email>
	<code>10031947532846003462</code>
	<orcid>10031947532846003462</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>Department of Food Hygiene &amp; Quality Control, Division of Epidemiology &amp; Zoonoses, Faculty of Veterinary Medicine, University of Tehran, Tehran, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>گروه بهداشت و کنترل مواد غذایی، بخش اپیدمیولوژی و بیماریهای مشترک، دانشکده دامپزشکی، دانشگاه تهران، تهران، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
